Diplôme de formation spécialisée management global RSE et développement durable par ENSMP

Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 1050 heures
En centre : 350 heures
En entreprise : 700 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Diplômes délivrés
BAC+3/4
Prix
Nous contacter
Cette formation vous intéresse ?
Description générale
Formation destinée à des personnes ayant au moins 5 ans d'expérience de niveau cadre, elle prépare à des activités suivantes
Activités de niveau Senior :
Capacité à élaborer une logique de performance durable pour les entreprises
Capacité à identifier les enjeux stratégiques du Management RSE
Etablir une stratégie RSE et Développement Durable pour les entreprises (niveau Groupe)
Promouvoir la stratégie RSE et DD auprès des directions fonctionnelles et stratégiques du Groupe
Décliner une stratégie RSE
- DD du Groupe en objectifs stratégiques pour le BU/Branches du groupe
Mettre en oeuvre les objectifs RSE
- DD fixés pour le groupe
Appréhender les questions techniques et scientifiques inhérentes aux enjeux DD (notamment en matière d'environnement)
Etablir et animer la politique de maîtrise des risques Qualité, Santé et sécurité au travail et Environnement (QSE, HSE, QSSE) du Groupe;
Mettre en cohérence les différentes approches de gestion des risques et établir un système de gestion intégrée (Système de Management Intégré);
Accompagner les Branches du Groupe concernées dans la recherche et la mise en oeuvre de solutions efficaces en matière de gestion de risques environnement, santé-sécurité et RSE au sens large;
Animer le réseau des compétences en analyse des risques QSE dans le Groupe;
Représenter le Groupe auprès des administrations de contrôle et des organisations professionnelles;
Pouvoir réaliser des visites d'audit détaillées d'établissements visant à contrôler la correcte évaluation et la maîtrise des risques QSE et RS
Méthodes d'analyse des enjeux et des risques encourus
Connaissances des fondamentaux en environnement et santé-sécurité
Connaissances et compréhension des aspects réglementaires
Capacités d'appréhension des facteurs humains et organisationnels
Approche managériale et maîtrise des fondamentaux du management de changement
Management et gestion de projet, et capacité de mise en application sur enjeux QSSE, RSE
Vision systémique des enjeux RSE
- DD
Capacité à innover
Esprit d'analyse et de synthèse
Communication orale et écrite
Objectifs
Identifier les enjeux stratégiques du Développement Durable et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises pour les sociétés, organisations et collectivités.
Raisonner dans une logique de performance globale de l'entreprise basée sur le management des risques et sur son amélioration continue.
Élargir ses compétences et sa maîtrise de nouveaux outils dans les domaines de l'environnement, de la santé, de la qualité, de la sécurité et de la RSE.
Partager les bonnes pratiques des entreprises performantes.
Accompagner les évolutions managériales et culturelles indispensables pour répondre à des enjeux nouveaux.
Introduire une perspective long terme et prospective au sein de la stratégie d'entreprise.
Centre(s)
  • Paris - 6ème (75)
Métier(s)
Compétence(s)
Formation proposée par : ENSMP
À découvrir
Combiner Qualité et RSE pour une performance globale et durable par AGENCE LUCIE
Service Formation Continue de l'Université de Montpellier
Diplôme d'Université Management du développement durable en santé à Montpellier par Service Formation Continue de l'Université de Montpellier
Institut Leonard De Vnci
Management de la RSE et Performance des Organisations par Institut Leonard De Vnci
Développement Durable et RSE (2) par AGCNAM NOUVELLE AQUITAINE
Responsable Développement Durable - RSE par CEGOS
Développement Durable & RSE (2) par CNAM - site de Bourges
Développement Durable & RSE (2) par CNAM - site d'Orléans - siège
Développement Durable & RSE (2) par CNAM - site d'Orléans - siège
Développement Durable & RSE (2) par CNAM - site d'Orléans - siège
Développement Durable & RSE (2) par CNAM - site d'Orléans - siège