Radical Collaboration par EFFERVESCENCE CONSULTING
Lieu(x)
En centre (33)
Durée
Total : 24 heures
En centre : 24 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Description générale
L'intention collaborative
L'ouverture
La responsabilité
La conscience de nos mécanismes relationnels
La négociation basée sur les intérêts
L'ouverture
La responsabilité
La conscience de nos mécanismes relationnels
La négociation basée sur les intérêts
Objectifs
Savoir préparer et mener les étapes d'une négociation dans un esprit collaboratif, ouvert et constructif.
Se préparer soi
- même à négocier (savoir
- être) en intégrant les cinq compétences clés pour développer des relations collaboratives durables et efficaces.
Savoir établir un climat de confiance à long terme.
Se familiariser à la résolution de problèmes dans des situations réelles en pratiquant un dialogue franc et une écoute réelle.
Comprendre les dynamiques des relations interpersonnelles en jeu lors des situations conflictuelles.
Devenir conscient de ses propres attitudes et comportements en situation de tensions et d'enjeux forts.
Se préparer soi
- même à négocier (savoir
- être) en intégrant les cinq compétences clés pour développer des relations collaboratives durables et efficaces.
Savoir établir un climat de confiance à long terme.
Se familiariser à la résolution de problèmes dans des situations réelles en pratiquant un dialogue franc et une écoute réelle.
Comprendre les dynamiques des relations interpersonnelles en jeu lors des situations conflictuelles.
Devenir conscient de ses propres attitudes et comportements en situation de tensions et d'enjeux forts.
Centre(s)
- Bordeaux (33)
Secteur(s)
Formation proposée par : EFFERVESCENCE CONSULTING
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