Responsable d'organismes d'intervention sociale et de services à la personne - DISAP - Bloc 4 - Bloc de compétences 4 - Définir et conduire le projet de l'entreprise par ASKORIA • Campus des solidarités de Rennes
par ASKORIA • Campus des solidarités de Rennes
Lieu(x)
En centre (35)
Durée
Total : 143 heures
En centre : 143 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Diplômes délivrés
BAC+3/4
Prix
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Description générale
Un accompagnement et des méthodes pédagogiques permettant une acquisition concrète des compétences travaillées en formation
Bloc de compétences capitalisable et acquis à vie
Bloc de compétences capitalisable et acquis à vie
Objectifs
Le bloc de compétences 4 du DISAP aborde les compétences clés liées à la définition et à la conduite stratégique de projet d'établissement, d'entreprise, de service:
- Inscrire l'établissement ou le service dans son environnement socio
- économique et culturel
- Mettre en acte les valeurs, les orientations de la structure gestionnaire et en rendre compte
- Mettre en oeuvre les politiques sociales et économiques en vigueur dans le domaine d'activité
- Piloter le projet d'établissement
- Organiser la communication externe
- Piloter la démarche qualité
- Communiquer à l'extérieur, la démarche de l'établissement, de l'entreprise, du service
- Inscrire l'établissement ou le service dans son environnement socio
- économique et culturel
- Mettre en acte les valeurs, les orientations de la structure gestionnaire et en rendre compte
- Mettre en oeuvre les politiques sociales et économiques en vigueur dans le domaine d'activité
- Piloter le projet d'établissement
- Organiser la communication externe
- Piloter la démarche qualité
- Communiquer à l'extérieur, la démarche de l'établissement, de l'entreprise, du service
Centre(s)
- Rennes (35)
Secteur(s)
Métier(s)
- Responsable de structure multi accueil petite enfance
- Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants
- Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants animateur / animatrice de relais d'assistantes maternelles
- Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants coordonnateur / coordonnatrice petite enfance
- Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance
- Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable de structure d'accueil petite enfance
Compétence(s)
- Droit civil
- Gestes d'urgence et de secours
- Gestion administrative
- Gestion comptable
- Gestion de projet
- Identification des signes et du degré de la douleur
- Législation sociale
- Management
- Organisation d'évènements culturels
- Psychologie de l'enfant
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Soins de nursing
- Techniques d'animation d'équipe
- Techniques d'expression corporelle
- Techniques d'écoute et de la relation à la personne
- Techniques pédagogiques
Formation proposée par : ASKORIA • Campus des solidarités de Rennes
ASKORIA, à travers ses 5 Campus des solidarités installés en Bretagne, est le premier centre de formation préparant aux métiers de l’intervention sociale et des solidarités, avec une offre de plus de 30 formations diplômantes et qualifiantes.
ASKORIA accueille près de 12 000 étudiants et stagiaires en formation initiale et continue, 240 collaborateurs
permanents, et près de 2 000 intervenants de terrain.
ASKORIA entend répondre aux mutations du champ social et aux nécessités économiques nouvelles, tout en
affirmant et en développant des valeurs et des convictions fortes autour de la promotion sociale et
professionnelle des personnes, de l’ouverture à l’Europe et à l’International, des partenariats avec les mondes
économiques, de la culture et de l’art.
ASKORIA, entreprise inclusive, responsable et apprenante, a la volonté de développer de
nouvelles compétences au sein d’un pôle d’excellence de formation, de recherche et d’innovations sociales,
ancré sur chacun de ses territoires.
ASKORIA porte des valeurs d’humanisme et de solidarité qui placent
l’étudiant au cœur de son projet pédagogique, favorisant ainsi l’épanouissement personnel et la recherche de
l’excellence.
ASKORIA accueille près de 12 000 étudiants et stagiaires en formation initiale et continue, 240 collaborateurs
permanents, et près de 2 000 intervenants de terrain.
ASKORIA entend répondre aux mutations du champ social et aux nécessités économiques nouvelles, tout en
affirmant et en développant des valeurs et des convictions fortes autour de la promotion sociale et
professionnelle des personnes, de l’ouverture à l’Europe et à l’International, des partenariats avec les mondes
économiques, de la culture et de l’art.
ASKORIA, entreprise inclusive, responsable et apprenante, a la volonté de développer de
nouvelles compétences au sein d’un pôle d’excellence de formation, de recherche et d’innovations sociales,
ancré sur chacun de ses territoires.
ASKORIA porte des valeurs d’humanisme et de solidarité qui placent
l’étudiant au cœur de son projet pédagogique, favorisant ainsi l’épanouissement personnel et la recherche de
l’excellence.
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