Manager des Ressources Humaines par ARTEMYS - IMC
Lieu(x)
En centre (54, 57)
Durée
Total : 910 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Contrat d'apprentissage
Éligible CPF
Pré-requis
BAC+3
Diplômes délivrés
BAC+5
Temps
Alternance
Types
Professionnalisation, Apprentissage, VAE
Prix
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Description générale
Les principales disciplines :
- Management des Ressources Humaines (RH).
- Gestion des Ressources Humaines (GRH).
- Droit du travail.
- Psychologie du travail.
- Anglais.
- Mobilité internationale.
- Gestion de paie.
- Médiation sociale.
- Gestion des conflits.
- Management des Ressources Humaines (RH).
- Gestion des Ressources Humaines (GRH).
- Droit du travail.
- Psychologie du travail.
- Anglais.
- Mobilité internationale.
- Gestion de paie.
- Médiation sociale.
- Gestion des conflits.
Objectifs
Le titre de manager des Ressources Humaines (RH) vise à:
- Aptitudes à la conduite de projets.
- Management des Ressources Humaines (RH) d'une entreprise.
- Mettre en place des dispositifs de prévention des conflits.
- Gestion des processus liés aux Ressources Humaines (RH).
- Aptitudes à la conduite de projets.
- Management des Ressources Humaines (RH) d'une entreprise.
- Mettre en place des dispositifs de prévention des conflits.
- Gestion des processus liés aux Ressources Humaines (RH).
Centre(s)
- Nancy (54)
- Forbach (57)
- Metz (57)
Formation proposée par : ARTEMYS - IMC
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