Les fondamentaux du management par Alliance pour l'Emploi et la Formation en Entreprise - AEFE

Lieu(x)

En centre (06)

Durée

Total : 21 heures

En centre : 21 heures

Financement

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Description générale

?Les zones d'intervention du manager
omission, fonction et rôle du chef d'équipe
oles modèles de cultures d'entreprises
oles attentes de l'environnement, de la hiérarchie et des collatéraux
?La communication professionnelle
oQuelques modèles de base
oLes niveaux logiques de la personne
ol'entretien
oles réunions
?Les modalités d'intervention du chef d'équipe
oles différents modes d'influences
oles styles de managements
oautodiagnostic et simulation du leadership situationnel
?Le développement de l'équipe
orôle et fonction dans une équipe
ocompétences de coordination du manager
oles différents stades de développement d'une équipe

Objectifs

oPermettre au manager d'ajuster leur présence auprès de leurs collaborateurs de manière à favoriser la performance individuelle et collective.
oDévelopper les qualités d'écoute et d'observation nécessaires à l'organisation du travail, la prévention des conflits, du stress...
oDévelopper la capacité de leadership pour motiver et entraîner ses collaborateurs

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