Dynamiser une équipe par le théatre d'improvisation (Team Building) par BT Formation - BT Info
Lieu(x)
En centre (67, 68)
Durée
Total : 14 heures
En centre : 14 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Prix
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Description générale
La notion de présence et la maîtrise de la communication interpersonnelle :Une des ruptures des habitudes de communication les plus importantes en improvisation.L'objectif est de :
- se sensibiliser au regard des autres (ou d'affronter pour les plus réservés), d'une part
- comprendre comment s'articulent les éléments de base à la communication verbale et non verbale, d'autre partLes exercices ludiques mettent en évidence les 3 leviers indispensables de la communication :
- le regard et l'expression
- la voix
- l'engagement corporelLes stagiaires travaillent les leviers les uns après les autre, seulement à la fin de cette partie, la cohérence entre les 3 leviers est travailléeLa notion de confiance indispensable à un groupe de travail :les exercices requièrent une augmentation progressive de l'engagement de chacun ainsi que des risques pris. L'objectif est de sortir progressivement de sa zone individuelle de confortL'enjeu étant commun, seul un comportement solidaire basé sur la confiance permet une issueLa notion d'écoute active :L'improvisation théâtrale n'étant pas écrite à l'avance, l'écouteest un des outils de communication indispensable au bon déroulement de l'actionElle permet également de se reposer aussi sur les autres en étant attentif à toutes les informations, et en tenant compte dans ses décisionsCes exercices aident surtout les stagiaires à comprendre les mécanismes de l'écoute activeLa répartie " dynamique " Décloisonner sa façon de penser (ouverture d'esprit) afin de s'adapter à des situations toujours nouvelles
- se sensibiliser au regard des autres (ou d'affronter pour les plus réservés), d'une part
- comprendre comment s'articulent les éléments de base à la communication verbale et non verbale, d'autre partLes exercices ludiques mettent en évidence les 3 leviers indispensables de la communication :
- le regard et l'expression
- la voix
- l'engagement corporelLes stagiaires travaillent les leviers les uns après les autre, seulement à la fin de cette partie, la cohérence entre les 3 leviers est travailléeLa notion de confiance indispensable à un groupe de travail :les exercices requièrent une augmentation progressive de l'engagement de chacun ainsi que des risques pris. L'objectif est de sortir progressivement de sa zone individuelle de confortL'enjeu étant commun, seul un comportement solidaire basé sur la confiance permet une issueLa notion d'écoute active :L'improvisation théâtrale n'étant pas écrite à l'avance, l'écouteest un des outils de communication indispensable au bon déroulement de l'actionElle permet également de se reposer aussi sur les autres en étant attentif à toutes les informations, et en tenant compte dans ses décisionsCes exercices aident surtout les stagiaires à comprendre les mécanismes de l'écoute activeLa répartie " dynamique " Décloisonner sa façon de penser (ouverture d'esprit) afin de s'adapter à des situations toujours nouvelles
Objectifs
Améliorer la complicité professionnelle des membres du groupe Acquérir une vision globale de l'équipe afin d'améliorer la synergie du groupe : développer la prise en compte des intérêts de chacun, tous les participants doivent s'engager obligatoirement dans une direction (prise de décision) en fonction des autres, et en fonction d'une situation toujours nouvelle
Centre(s)
- Morschwiller le Bas (68)
- Entzheim (67)
Secteur(s)
Formation proposée par : BT Formation - BT Info
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