Les 10 clés de l'efficacité professionnelle par ISM
Lieu(x)
En centre (75)
Durée
Total : 28 heures
En centre : 28 heures
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Description générale
Module 1 : Gagner en efficacité dans ses pratiques
Trouver son équilibre personnel pour être efficace
- Connaître ses limites et les respecter.
- Préserver son équilibre vie professionnelle et personnelle pour rester efficace.
- Adopter une attitude positive et une vision à long terme.
Appréhender son travail efficacement
- Déterminer la finalité de ses actions : être orienté vers l'action et le résultat.
- Accepter l'imperfection et procéder par itération.
- Rester pragmatique : ne pas confondre persévérance et obstination.
- Pratiquer les 5S : Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke (Trier
- Ranger
- Nettoyer
- Standardiser
- Pérenniser).
Bien communiquer pour gagner en efficacité
- Oser demander pour gagner du temps.
- Activer la communication synchrone à bon escient : réunions physiques, téléphone....
- Bienveillance, empathie : pratiquer la communication consciente pour coopérer efficacement.
Gérer son temps efficacement
- Planifier judicieusement sa journée.
- Définir les justes priorités, combattre la tyrannie des urgences.
- Intégrer les bons réflexes pour éviter de perdre du temps.
- Mener des réunions efficaces : préparation, animation, capitalisation.
Mettre les technologies au service de son efficacité
- Sélectionner les actions à optimiser par la technologie.
- Etre autonome et utiliser des outils stables : Klaxoon, Yellow, Slack.
- Pense
- bête, prise de notes en temps réel... : employer les TIC à bon escient.
Module 2 : Etre plus efficace grâce au collectif
Constituer un réseau efficace
- Choisir des contributeurs de confiance.
- Solliciter un réseau d'experts et s'y référer pour gagner en efficacité.
- Mobiliser des talents polyvalents et complémentaires.
Fédérer pour être plus efficace
- Veille, lobbying, diffusion : maîtriser l'information pour être efficace.
- Faire connaître son but et lui donner du sens pour entraîner et motiver.
- Diffuser ses principes d'efficacité à ses partenaires.
Collaborer efficacement
- Déléguer : évaluer, suivre et soutenir.
- Prendre et faire prendre des décisions.
Mettre en place un système de pilotage efficace
- Garantir et contrôler le déploiement des objectifs.
- Augmenter son efficacité en anticipant les risques.
- Optimiser ses actions par l'analyse du réalisé.
Capitaliser sur l'expérience pour améliorer son efficacité
- Identifier des bonnes pratiques pour les réutiliser.
- Gagner en polyvalence, réactivité et performance.
Partager ses connaissances pour en acquérir de nouvelles et être plus efficace.
Trouver son équilibre personnel pour être efficace
- Connaître ses limites et les respecter.
- Préserver son équilibre vie professionnelle et personnelle pour rester efficace.
- Adopter une attitude positive et une vision à long terme.
Appréhender son travail efficacement
- Déterminer la finalité de ses actions : être orienté vers l'action et le résultat.
- Accepter l'imperfection et procéder par itération.
- Rester pragmatique : ne pas confondre persévérance et obstination.
- Pratiquer les 5S : Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke (Trier
- Ranger
- Nettoyer
- Standardiser
- Pérenniser).
Bien communiquer pour gagner en efficacité
- Oser demander pour gagner du temps.
- Activer la communication synchrone à bon escient : réunions physiques, téléphone....
- Bienveillance, empathie : pratiquer la communication consciente pour coopérer efficacement.
Gérer son temps efficacement
- Planifier judicieusement sa journée.
- Définir les justes priorités, combattre la tyrannie des urgences.
- Intégrer les bons réflexes pour éviter de perdre du temps.
- Mener des réunions efficaces : préparation, animation, capitalisation.
Mettre les technologies au service de son efficacité
- Sélectionner les actions à optimiser par la technologie.
- Etre autonome et utiliser des outils stables : Klaxoon, Yellow, Slack.
- Pense
- bête, prise de notes en temps réel... : employer les TIC à bon escient.
Module 2 : Etre plus efficace grâce au collectif
Constituer un réseau efficace
- Choisir des contributeurs de confiance.
- Solliciter un réseau d'experts et s'y référer pour gagner en efficacité.
- Mobiliser des talents polyvalents et complémentaires.
Fédérer pour être plus efficace
- Veille, lobbying, diffusion : maîtriser l'information pour être efficace.
- Faire connaître son but et lui donner du sens pour entraîner et motiver.
- Diffuser ses principes d'efficacité à ses partenaires.
Collaborer efficacement
- Déléguer : évaluer, suivre et soutenir.
- Prendre et faire prendre des décisions.
Mettre en place un système de pilotage efficace
- Garantir et contrôler le déploiement des objectifs.
- Augmenter son efficacité en anticipant les risques.
- Optimiser ses actions par l'analyse du réalisé.
Capitaliser sur l'expérience pour améliorer son efficacité
- Identifier des bonnes pratiques pour les réutiliser.
- Gagner en polyvalence, réactivité et performance.
Partager ses connaissances pour en acquérir de nouvelles et être plus efficace.
Objectifs
- Développer son efficacité professionnelle en améliorant ses pratiques
- S'approprier les leviers de l'efficacité professionnelle
Gagner en efficacité par une dynamique d'équipe
- S'approprier les leviers de l'efficacité professionnelle
Gagner en efficacité par une dynamique d'équipe
Centre(s)
- Paris - 12ème (75)
Secteur(s)
Formation proposée par : ISM
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