Diplôme de comptabilité et de gestion par CFA ACMP
Lieu(x)
En centre (92)
Durée
Total : 5460 heures
En centre : 1992 heures
En entreprise : 3468 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Éligible CPF
Diplômes délivrés
BAC+3/4
Types
Apprentissage, Professionnalisation
Prix
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Description générale
UE1 - Fondamentaux du droit
Introduction générale au droit
Les personnes et les biens
L'entreprise et les contrats
L'entreprise et ses responsabilités
UE2 - Droit des sociétés et des groupements d'affaires
L'entreprise en société
Les principaux types de sociétés
L'économie sociale et solidaire et le monde des affaires
Les autres types de groupements
Prévention et traitement des difficultés
Droit pénal des groupements d'affaires
UE3 - Droit social
Introduction au droit du travail
Aspects individuels du droit du travail
Aspects collectifs du droit du travail
La protection sociale
UE4 - Droit fiscal
Introduction générale au droit fiscal
L'impôt sur le revenu des personnes physiques
Prélèvements sociaux
Imposition du résultat de l'entreprise
Taxe sur la valeur ajoutée
Taxes assises sur les salaires
Imposition du patrimoine
Notions de contrôle fiscal
UE5 - Économie Contemporaine
Fondements et finalités de l'activité économique
Le fonctionnement de l'économie de marché
Les contributions des acteurs financiers à l'activité économique
La régulation publique dans une économie de marché
La croissance économique : origines et enjeux
Les déséquilibres sociaux : explications et enjeux
UE6 - Finance d'entreprise
Le diagnostic financier des comptes sociaux
La politique d'investissement
La politique de financement
La trésorerie
UE7 - Management
Les enjeux du management des organisation
Le management stratégique
Le management organisationnel
Le management opérationnel
UE8 - Systèmes d'information de gestion
Le système d'information : description et analyse
La structuration et le traitement de l'information dans les organisations
La sécurité et la fiabilité des systèmes d'information à l'ère de la communication numérique
UE9 - Comptabilité
Introduction
Méthode comptable
Analyse comptable des opérations courantes
Travaux d'inventaire
Comptabilité et environnement numérique
Document de synthèse
UE10 - Comptabilité approfondie
Profession et normalisation comptable Actif
Passif
Charges et produits
Entités spécifiques
UE11 - Contrôle de gestion
Le positionnement du contrôle de gestion et l'identification du métier
La détermination et l'analyse des coûts comme réponse à différents problèmes de gestion
La gestion budgétaire
Les outils d'amélioration des performances
UE12 - Anglais des affaires
L'entreprise
Questions d'économie
UE13 - Communication professionnelle
L'information
La communication et le travail collaboratif
Le stage
Introduction générale au droit
Les personnes et les biens
L'entreprise et les contrats
L'entreprise et ses responsabilités
UE2 - Droit des sociétés et des groupements d'affaires
L'entreprise en société
Les principaux types de sociétés
L'économie sociale et solidaire et le monde des affaires
Les autres types de groupements
Prévention et traitement des difficultés
Droit pénal des groupements d'affaires
UE3 - Droit social
Introduction au droit du travail
Aspects individuels du droit du travail
Aspects collectifs du droit du travail
La protection sociale
UE4 - Droit fiscal
Introduction générale au droit fiscal
L'impôt sur le revenu des personnes physiques
Prélèvements sociaux
Imposition du résultat de l'entreprise
Taxe sur la valeur ajoutée
Taxes assises sur les salaires
Imposition du patrimoine
Notions de contrôle fiscal
UE5 - Économie Contemporaine
Fondements et finalités de l'activité économique
Le fonctionnement de l'économie de marché
Les contributions des acteurs financiers à l'activité économique
La régulation publique dans une économie de marché
La croissance économique : origines et enjeux
Les déséquilibres sociaux : explications et enjeux
UE6 - Finance d'entreprise
Le diagnostic financier des comptes sociaux
La politique d'investissement
La politique de financement
La trésorerie
UE7 - Management
Les enjeux du management des organisation
Le management stratégique
Le management organisationnel
Le management opérationnel
UE8 - Systèmes d'information de gestion
Le système d'information : description et analyse
La structuration et le traitement de l'information dans les organisations
La sécurité et la fiabilité des systèmes d'information à l'ère de la communication numérique
UE9 - Comptabilité
Introduction
Méthode comptable
Analyse comptable des opérations courantes
Travaux d'inventaire
Comptabilité et environnement numérique
Document de synthèse
UE10 - Comptabilité approfondie
Profession et normalisation comptable Actif
Passif
Charges et produits
Entités spécifiques
UE11 - Contrôle de gestion
Le positionnement du contrôle de gestion et l'identification du métier
La détermination et l'analyse des coûts comme réponse à différents problèmes de gestion
La gestion budgétaire
Les outils d'amélioration des performances
UE12 - Anglais des affaires
L'entreprise
Questions d'économie
UE13 - Communication professionnelle
L'information
La communication et le travail collaboratif
Le stage
Objectifs
Activités visées :
La production des informations financières est de plus en plus automatisée et toujours plus abondante. Leur interprétation et leur exploitation à des fins de gestion ou pour satisfaire à des obligations légales et réglementaires sont d'une complexité croissante.Les emplois visés supposent une certaine autonomie de travail, sous le contrôle d'un cadre ou d'un professionnel libéral, et des compétences techniques dans les domaines suivants : comptabilité, finance, droit des affaires, droit social, droit fiscal, informatique et management. De plus, la maîtrise de l'anglais appliqué aux affaires et une bonne culture économique sont nécessaires.La personne doit savoir analyser et interpréter des opérations courantes et les transcrire dans le système d'information comptable et financier d'une organisation en s'appuyant sur des ressources informatiques. Elle doit être capable de produire les états financiers d'entités simples, les déclarations fiscales et sociales correspondantes, d'intervenir sur le dossier de révision légale ou contractuelle de telles entités, de produire les informations utiles à leur gestion (comptabilité de gestion et budgets), d'instrumenter et de prendre des décisions financières (gestion de la trésorerie et du crédit client). Elle doit également savoir rechercher dans la documentation technique (par exemple, le Code général des impôts) les réponses à une question imprévue et communiquer par oral et par écrit les résultats de son travail (exemple : commenter les résultats du reporting mensuel dans une entreprise).
La production des informations financières est de plus en plus automatisée et toujours plus abondante. Leur interprétation et leur exploitation à des fins de gestion ou pour satisfaire à des obligations légales et réglementaires sont d'une complexité croissante.Les emplois visés supposent une certaine autonomie de travail, sous le contrôle d'un cadre ou d'un professionnel libéral, et des compétences techniques dans les domaines suivants : comptabilité, finance, droit des affaires, droit social, droit fiscal, informatique et management. De plus, la maîtrise de l'anglais appliqué aux affaires et une bonne culture économique sont nécessaires.La personne doit savoir analyser et interpréter des opérations courantes et les transcrire dans le système d'information comptable et financier d'une organisation en s'appuyant sur des ressources informatiques. Elle doit être capable de produire les états financiers d'entités simples, les déclarations fiscales et sociales correspondantes, d'intervenir sur le dossier de révision légale ou contractuelle de telles entités, de produire les informations utiles à leur gestion (comptabilité de gestion et budgets), d'instrumenter et de prendre des décisions financières (gestion de la trésorerie et du crédit client). Elle doit également savoir rechercher dans la documentation technique (par exemple, le Code général des impôts) les réponses à une question imprévue et communiquer par oral et par écrit les résultats de son travail (exemple : commenter les résultats du reporting mensuel dans une entreprise).
Centre(s)
- Puteaux (92)
Métier(s)
- Analyste budgétaire
- Auditeur / Auditrice comptable
- Auditeur / Auditrice interne
- Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financière
- Auditeur légal / Auditrice légale
- Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable
- Commissaire aux comptes
- Contrôleur / Contrôleuse budgétaire
- Contrôleur comptable et financier / Contrôleuse comptable et financière
- Expert-comptable / Experte-comptable
- Inspecteur comptable et financier / Inspectrice comptable et financière
- Réviseur / Réviseuse des comptes
Compétence(s)
- Analyse d'indicateurs financiers
- Analyse financière
- Audit comptable
- Audit financier
- Code des marchés publics
- Comptabilité publique
- Contrôle interne
- Dispositif TRACFIN (Traitement du renseignement et action contre les circuits financiers clandestins)
- Droit des sociétés
- Droit du travail
- Droit pénal
- Fiscalité
- Gestion administrative
- Gestion budgétaire
- Gestion comptable
- Indicateurs de couverture de risques
- Management
- Méthode de plan d'audit annuel
- Méthodes d'enquête
- Normes rédactionnelles
- Organisation et planification des activités
- Outils bureautiques
- Règlementation des professionnels de l'expertise comptable
- Révision légale des comptes
- Techniques de conduite d'entretien
- Techniques de planification
- Veille réglementaire
- Écriture comptable
Formation proposée par : CFA ACMP
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