Cohésion d'équipe par AJFORM CONSEIL OI

Manager la coalition
Fédérer autour de valeurs communes
Identifier le rôle du leader et son périmètre d'action
Réaliser le diagnostic des compétences de l'équipe
Adapter son style de management à la maturité de l'équipe et aux individus
Répondre aux besoins de l'organisation, de l'équipe et des personnes
Identifier les facteurs indispensables à la performance collective
Définir ce qui fonde une équipe
Instaurer des règles du jeu efficientes
Créer les facteurs de cohésion de l'équipe
Optimiser la dynamique de groupe
Créer la synergie au sein de son équipe
Faire émerger l'intelligence collective
Fédérez votre équipe autour d'un projet commun
Favoriser l'approche collaborative
Encourager un mode de communication transparente à tous les niveaux de l'entreprise
Construire son plan d'action de la cohésion
Clarifier les objectifs et les responsabilités de chacun
Bâtir une vision stratégique en équipe
Mesurer les résultats et les progrès

Optimiser les talents de vos collaborateurs pour une meilleure performance collective
Adapter son mode de management en vue d'améliorer la maturité de son équipe
Maîtriser les méthodes et outils de la cohésion d'équipe.