Actions de formation dispensées aux créateurs et repreneurs d'entreprise - leadership et gestion d'équipe par Wersus

Mieux connaitre son potentiel de leader : distinguer management et leadership, connaitre les compétences clés du leadership, mieux connaitre son potentiel de développement et ses freins, la dimension émotionnelle du leadership.
Développer et appliquer ses capacités de leader : intégrer son rôle en tant que manager/leader, donner un sens à ses objectifs et les faire partager (vision), appliquer les outils favorisant le développement de l'implication et de la motivation de son équipe.

Cette formation invite les participants à une réflexion poussée sur leurs pratiques managériales afin d'identifier les forces qui leur permettront d'exercer pleinement leur rôle de manager tout en développant leur leadership.
Ce programme vous offre l'opportunité de :
- repérer son style de management et de leadership dominant (possibilité de passer le test Innermetrix),
- construire et organiser ses facteurs de réussite,
- développer sa propre vision et savoir l'affirmer auprès de son équipe,
- savoir motiver son équipe, la responsabiliser et la remobiliser face aux difficultés,
- développer la performance du travail en équipe en favorisant l'adhésion.