Manager différentes générations par VAKOM LE RHEU
Lieu(x)
En centre (35)
Durée
Total : 7 heures
En centre : 7 heures
Financement
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Salarié
Prix
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Description générale
- Identifier les différentes générationsQu'est ce qu'une génération ?De la Grande Muette à la 2.0 : quelles particularités ?Comprendre le contexte familial et sociologique pour comprendre les comportements
- Mieux comprendre et manager la Génération "Y"Identifier et comprendre les comportements des "Y"Forces et faiblesses de la génération "Y"Comment manager la génération "Y" : quelle valeur ajoutée pour le manager ?- Manager les différentes générationsRéactivation des fondamentaux du managementAdopter une communication collective et cibléeComprendre les "Y" sans renier les autres générationsUtiliser les "forces" des différentes générations pour une complémentarité plus efficace
- Intégrer les apports par des mises en situation
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Objectifs
- Découvrir ou revoir les fondamentaux du management
- Adapter son management aux différentes générations dans l'entreprise
- Faire cohabiter les salariés de différentes générations et les faire travailler ensemble en complémentarité
- Adapter son management aux différentes générations dans l'entreprise
- Faire cohabiter les salariés de différentes générations et les faire travailler ensemble en complémentarité
Centre(s)
- Le Rheu (35)
Secteur(s)
Formation proposée par : VAKOM LE RHEU
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