Remise à niveau SSIAP 2 Chef d'équipe de sécurité incendie par Centre régional aux formations sécurité (CRAFS)
Lieu(x)
En centre (69)
Durée
Total : 21 heures
En centre : 21 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
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Description générale
- 1ère partie : Management de l'équipe de sécurité
Thème : Organisation du fonctionnement de l'équipe de sécuritéContenu : Participer à la sélection des agents Organiser l'accueil d'un nouvel agent Assurer la formation des agents Motiver son équipe et organiser des exercices quotidiens Transmettre les savoirs
2ème partie : Évacuation de l'équipe
Thème : Contrôler l'état d'avancement et les résultats des actions engagées par l'équipe
Contenu Apprécier les résultats au regard des objectifs fixés Assurer la passation et le respect des consignes Assurer le suivi du contrôle continu des agents Comprendre le comportement du groupe Ressentir les ambitions du groupe Assurer le réalisme du calendrier des plannings
Application : Classement des documents Elaboration de fiches de contrôle de connaissance
3ème partie : Information de la hiérarchie
Thème : Effectuer un compte rendu oral ou écrit et rédiger un rapport
Contenu : Le but des rapports (définition, importance et nécessité, Différentes parties et plan)La présentation des rapports (le style et la forme) Le contenu et le style du compte rendu.
4ème partie : Gestion du poste central de sécurité
Thème : Etre chef du poste central de sécurité IGH et ERP en situation de crise
Contenu : Réception des alarmes La levée de doute Application des consignes Chronologie des priorités Prise de décision : gestion de l'évacuation Alerte des sapeurs
- pompiers Le service local de sécurité L'accueil des sapeurs
- pompiers
5ème partie : Mise en oeuvre des moyens d'extinction
Thème : Conduite à tenir pour procéder à l'extinction d'un début d'incendie
Contenu : Méthode d'extinction d'un début d'incendie Protection individuelle
Thème : Organisation du fonctionnement de l'équipe de sécuritéContenu : Participer à la sélection des agents Organiser l'accueil d'un nouvel agent Assurer la formation des agents Motiver son équipe et organiser des exercices quotidiens Transmettre les savoirs
2ème partie : Évacuation de l'équipe
Thème : Contrôler l'état d'avancement et les résultats des actions engagées par l'équipe
Contenu Apprécier les résultats au regard des objectifs fixés Assurer la passation et le respect des consignes Assurer le suivi du contrôle continu des agents Comprendre le comportement du groupe Ressentir les ambitions du groupe Assurer le réalisme du calendrier des plannings
Application : Classement des documents Elaboration de fiches de contrôle de connaissance
3ème partie : Information de la hiérarchie
Thème : Effectuer un compte rendu oral ou écrit et rédiger un rapport
Contenu : Le but des rapports (définition, importance et nécessité, Différentes parties et plan)La présentation des rapports (le style et la forme) Le contenu et le style du compte rendu.
4ème partie : Gestion du poste central de sécurité
Thème : Etre chef du poste central de sécurité IGH et ERP en situation de crise
Contenu : Réception des alarmes La levée de doute Application des consignes Chronologie des priorités Prise de décision : gestion de l'évacuation Alerte des sapeurs
- pompiers Le service local de sécurité L'accueil des sapeurs
- pompiers
5ème partie : Mise en oeuvre des moyens d'extinction
Thème : Conduite à tenir pour procéder à l'extinction d'un début d'incendie
Contenu : Méthode d'extinction d'un début d'incendie Protection individuelle
Objectifs
L'objectif de la formation SSIAP 2 est l'acquisition des connaissances nécessaires afin de pouvoir encadrer et former une équipe de sécurité qui sera chargée d'assurer l'intégrité des personnes et des biens dans les établissements recevant du public (ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH).Descriptif général des compétences constituant la certification
Connaître :
- les outils de gestion et de management d'une équipe,
- la manipulation des SSI,
- les dispositions applicables en hygiène et sécurité du travail,
- le rôle du chef de poste central de sécuritéManipulation des SSI :
- le Système de Détection Incendie,
- le Système de Mise en Sécurité Incendie,
- les installations fixes d'extinction automatique.Hygiène et sécurité du travail en matière de sécurité incendie :
- dispositions réglementaires du code du travail (aménagement des locaux de travail, les accidents du travail, etc.).
- gestion du PCS (alarme, levée de doute, application des consignes, la prise de décision, alerte et accueil des secours),
- conseils techniques aux secours (ouverture des voies, le compte rendu, le soutien aux services de secours, etc.).
Connaître :
- les outils de gestion et de management d'une équipe,
- la manipulation des SSI,
- les dispositions applicables en hygiène et sécurité du travail,
- le rôle du chef de poste central de sécuritéManipulation des SSI :
- le Système de Détection Incendie,
- le Système de Mise en Sécurité Incendie,
- les installations fixes d'extinction automatique.Hygiène et sécurité du travail en matière de sécurité incendie :
- dispositions réglementaires du code du travail (aménagement des locaux de travail, les accidents du travail, etc.).
- gestion du PCS (alarme, levée de doute, application des consignes, la prise de décision, alerte et accueil des secours),
- conseils techniques aux secours (ouverture des voies, le compte rendu, le soutien aux services de secours, etc.).
Centre(s)
- Décines Charpieu (69)
Secteur(s)
Métier(s)
- Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale
- Agent / Agente de constatation des douanes branche surveillance
- Agent / Agente motocycliste de la douane
- Brigadier / Brigadière
- Cadet de la police nationale
- Contrôleur / Contrôleuse des douanes branche surveillance
- Enquêteur / Enquêtrice de police
- Garde républicain / républicaine
- Gardien / Gardienne de compagnie républicaine de sécurité
- Gardien / Gardienne de la paix
- Gendarme
- Gendarme adjoint / adjointe
- Gendarme mobile
- Maître-chien / Maîtresse-chien de la gendarmerie
- Motard / Motarde de la police nationale
- Motocycliste de la gendarmerie
- Premier surveillant / Première surveillante pénitentiaire
- Sous-officier / Sous-officière de gendarmerie
- Surveillant / Surveillante pénitentiaire
- Technicien / Technicienne de recherche et d'identification criminelle
- Technicien / Technicienne en investigation criminelle
Compétence(s)
- Analyse physico-chimique environnementale
- Code de procédure pénale
- Lecture de plan, de schéma
- Maniement d'arme
- Méthodes d'investigation
- Nivologie
- Outils bureautiques
- Pratique du ski de montagne
- Procédure pénale
- Risques naturels
- Règles de sécurité en milieu carcéral
- Sauvetage Secourisme au Travail (SST)
- Techniques cynophiles
- Techniques d'alpinisme
- Techniques de sauvetage et secourisme
- Techniques pédagogiques
- Utilisation d'équipement de secours et de sauvetage
Formation proposée par : Centre régional aux formations sécurité (CRAFS)
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