Cycle professionnel égalité des genres & culture par Théâtre du Grand Rond

Construire son positionnement en faveur de l'égalité desgenresPrendre conscience des ressorts de sonengagementConstruire son argumentaire à partir d'apports théoriques et de références Repérer les stratégies de résistances et les déjouer Affirmer son discours et son positionnement dans le cadre professionnel
Briser le plafond de verreIdentifier les freins qui impactent ledéveloppement de carrière des femmesValoriser ses compétences, ses points forts et ses réussites Renforcer sa confiance en soi et sa légitimité professionnelle Se projeter à court et moyen termes dans une carrière professionnelleambitieuse

(Ré)agirface aux violences sexistes et sexuellesPrendre conscience des inégalités femmes
- hommesdans son environnement professionnel Identifier et nommer les différents types deviolences sexistes et sexuellesConstruire ses stratégies pour répondre au sexisme ordinaire Prévenir et réagir face aux violences sexisteset sexuelles dans son environnement professionnel. Intégrerl'égalité des genres dans ses pratiques professionnellesObserver ses pratiques professionnelles auprisme du genre Impulser une dynamique de changement au sein de son équipeRéaliser un plan d'action à l'échelle de sa structure Partager des expériences et des bonnes pratiques

Suite à cette formation les stagiaires seront capablesd'analyser les mécanismes des inégalités de genre afin de se positionner enfaveur de l'égalité et d'affirmer leur place dans le secteur culturel. Elles etils auront des outils pour réagir face aux violences sexistes et sexuelles.Enfin, les stagiaires construiront un plan d'action pour renouveler leurspratiques et contribuer concrètement à la nécessaire transformation du secteurvers l'égalité réelle.