Accompagnement VAE par Kuribay HR Consulting
Lieu(x)
En centre (69)
Durée
Total : 24 heures
En centre : 24 heures
Financement
Demandeur d’emploi
Salarié
Éligible CPF
Prix
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Description générale
1/ Accompagnement à l'identification et au choix
du diplôme : Faire le rapprochement entre le contenu du diplôme (le
référentiel des connaissances et compétences enseignées) et l'expérience. Plus il
y a de correspondances entre les acquis et le référentiel plus le choix est
pertinent.
2/ Accompagnement à l'identification et au choix
de l'organisme : Après avoir repéré le diplôme ciblé il convient de contacter
l'organisme responsable du diplôme pour vous renseigner sur le dispositif
de validation qu'il a mis en place, sa durée et ses tarifs.
3/ Accompagner la rédaction du livret 1 de recevabilité :
L'organisme responsable du diplôme à valider, doit examiner la candidature à la
VAE avant de reconnaître le candidat apte à la faire. C'est l'étape de la
recevabilité. Par le biais d'un dossier administratif (le livret 1),
l'organisme va analyser la demande sur divers points (Validation des conditions
administratives requises / Vérification que les compétences proposées par
l'expérience pour le diplôme ciblé semblent en adéquation)
4/ Accompagnement à la rédaction du livret 2 de validation :
suite à l'acceptation du livret de recevabilité le candidat doit par la suite
proposer un dossier de validation ayant pour but de répondre aux attentes et
questions des organismes valideurs, d'explorer de manière convaincante et
crédible les activités, et enfin de les prouver concrètement.
5/ Préparation à la
soutenance face au jury : le candidat participe à un jury oral c
du diplôme : Faire le rapprochement entre le contenu du diplôme (le
référentiel des connaissances et compétences enseignées) et l'expérience. Plus il
y a de correspondances entre les acquis et le référentiel plus le choix est
pertinent.
2/ Accompagnement à l'identification et au choix
de l'organisme : Après avoir repéré le diplôme ciblé il convient de contacter
l'organisme responsable du diplôme pour vous renseigner sur le dispositif
de validation qu'il a mis en place, sa durée et ses tarifs.
3/ Accompagner la rédaction du livret 1 de recevabilité :
L'organisme responsable du diplôme à valider, doit examiner la candidature à la
VAE avant de reconnaître le candidat apte à la faire. C'est l'étape de la
recevabilité. Par le biais d'un dossier administratif (le livret 1),
l'organisme va analyser la demande sur divers points (Validation des conditions
administratives requises / Vérification que les compétences proposées par
l'expérience pour le diplôme ciblé semblent en adéquation)
4/ Accompagnement à la rédaction du livret 2 de validation :
suite à l'acceptation du livret de recevabilité le candidat doit par la suite
proposer un dossier de validation ayant pour but de répondre aux attentes et
questions des organismes valideurs, d'explorer de manière convaincante et
crédible les activités, et enfin de les prouver concrètement.
5/ Préparation à la
soutenance face au jury : le candidat participe à un jury oral c
Objectifs
LA VAE permet à chacun de :
>Valoriser
ses compétences et connaissances via l'accession à un diplôme ou certification
> Raccourcir la voie d'une formation
> Améliorer son employabilité dans le
cadre de mobilités internes voire externes
> Faciliter l'accès à certains concours ou
formations
La VAE est un acte
officiel par lequel les compétences acquises par l'expérience sont
reconnues comme ayant la même valeur que celles acquises par la formation.
>Valoriser
ses compétences et connaissances via l'accession à un diplôme ou certification
> Raccourcir la voie d'une formation
> Améliorer son employabilité dans le
cadre de mobilités internes voire externes
> Faciliter l'accès à certains concours ou
formations
La VAE est un acte
officiel par lequel les compétences acquises par l'expérience sont
reconnues comme ayant la même valeur que celles acquises par la formation.
Centre(s)
- Lyon - 1er (69)
Secteur(s)
Formation proposée par : Kuribay HR Consulting
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