Les formations responsable de la gestion de l'emploi et des carrières Champagne-Ardenne
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BTS Gestion de la PME
par OF CFA TURENNE COMPETENCES
par OF CFA TURENNE COMPETENCES
En centre (08)
1770 h
Aide aux apprentis, Auto, Contrat de professionnalisation, AFDAS...
Independants, Reconversion professionnelle, Salarié en reconversion professionnelle, demandeurs d'emploi...
BAC+2
Apprentissage, Formation continue, Professionnalisation
Secrétariat assistanat
Assistanat de direction
Assistanat en ressources humaines
BTS économie sociale familiale
par OF CFA TURENNE COMPETENCES
par OF CFA TURENNE COMPETENCES
À distance , En centre (08)
1610 h
Auto, 100 % demandeur d’emploi, demandeur d’emploi, Éligible CPF...
Apprentis, Demandeur d'emploi, Demandeur d'emploi ou salarié, Salarié...
BAC+2
Apprentissage, Formation continue, Professionnalisation
Action sociale
economie sociale et familiale
Parcours complet Responsable Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Des livres pour se former
Guide de l'électricien... de demain: Devenir électricien - Se préparer aux marchés de demain - Diplômes et formations - Métiers et matériels de demain ... et sécurité - Responsabilités et assurances
par PUITS FLEURI
18,24 €
L'entreprise a besoin de gens heureux: Manifeste pour l'intelligence humaine et la responsabilité individuelle
par VA
17,60 €
L'économie humaine, mode d'emploi: Des idées pour travailler solidaire et responsable
par ORGANISATION
0,00 €
livres proposés chez notre partenaire Amazon
Bloc de compétences Sécuriser les relations collectives et individuelles
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétence Manager le service RH-Formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Développer les compétences par la GPEC et la formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Identifier et développer les compétences de l'entreprise
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Réussir les projets
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Développer l'attractivité de l'entreprise via la politique RH
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétence Manager une équipe
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Optimiser la performance de son service
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Impliquer par une communication professionnelle
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Construire et décliner la politique formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Concevoir un dispositif pédagogique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Concevoir ou acheter les actions de formation & évaluer l'impact des dispositifs
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Optimiser la politique de rémunération et le pilotage économique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Parcours complet Assistant Ressources Humaines - spécialité paie
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
BAC+2
Professionnalisation
Gestion financière
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Bloc de compétences Contribuer au développement RH
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Assistanat en ressources humaines
Parcours complet - Assistant Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
BAC+2
Ressources humaines
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Bloc de compétences Administrer les Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Assistanat en ressources humaines
Bloc de compétences Gérer la paie
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Assistanat en ressources humaines
