Les formations consultant / Consultante interne en gestion dans le 51
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Master métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation mention encadrement éducatif parcours conseiller principal d'éducation (CPE) - 2ème année
par Université Paris est Créteil - Upec
En centre (94)
788 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Ingénierie formation pédagogie
Science politique
Animation d'activités culturelles ou ludiques
Parcours complet Responsable Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Bloc de compétences Réussir les projets
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Des livres pour se former
livres proposés chez notre partenaire Amazon
Bloc de compétences Identifier et développer les compétences de l'entreprise
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétence Manager le service RH-Formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Impliquer par une communication professionnelle
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétence Manager une équipe
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Optimiser la performance de son service
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Développer les compétences par la GPEC et la formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Sécuriser les relations collectives et individuelles
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Construire et décliner la politique formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Concevoir ou acheter les actions de formation & évaluer l'impact des dispositifs
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Des livres pour se former
livres proposés chez notre partenaire Amazon
Bloc de compétences Concevoir un dispositif pédagogique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Optimiser la politique de rémunération et le pilotage économique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Développer l'attractivité de l'entreprise via la politique RH
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Diplôme de Comptabilité et de Gestion
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
975 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière
Audit et contrôle comptables et financiers
Comptabilité
Master 1 Contrôle de gestion et Audit Organisationnel
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
780 h
demandeur d’emploi, salarié
BAC+3/4
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
Master 2 mention contrôle de gestion et audit organisationnel Parcours : Contrôle de Gestion Industriel et Contrôle Financier
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
1003 h
100 % demandeur d’emploi, demandeur d’emploi, Éligible CPF
BAC+3/4
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
Licence mention économie et gestion
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié
BAC
Direction entreprise
Gestion financière
Comptabilité
Licence 2 Économie et Gestion
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié
BAC+3/4
Direction entreprise
Gestion financière
Comptabilité
Licence 3 mention économie et gestion
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
668 h
demandeur d’emploi, salarié
BAC+3/4
Direction entreprise
Gestion financière
Comptabilité