Les formations conseiller / Conseillère en formation à Reims

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Master 1 Economie Appliquée Parcours : Entrepreneuriat Innovation et Bioéconomie - Reims
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié
BAC+2
Economie Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels Développement local
Master 1 Economie Appliquée Parcours : Transition Écologique et Politiques Publiques - Reims
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié
BAC+2
Economie Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels Développement local
2709 - QUAL Technicien-cienne en logistique d'entreposage (TP) niveau IV
par Promotrans FPC
En centre (51)
945 h
100 % demandeur d’emploi, demandeur d’emploi, Éligible CPF
BAC
Manutention Transport Conception et organisation de la chaîne logistique
Des livres pour se former
livre Le conseil en évolution professionnelle: L'activité des bénéficiaires et le métier des conseillers : deux ans d'expérience en Bourgogne
Le conseil en évolution professionnelle: L'activité des bénéficiaires et le métier des conseillers : deux ans d'expérience en Bourgogne
par Editions Raison et Passions
0,00 €
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Bloc de compétences Construire et décliner la politique formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie Conseil en formation Coordination pédagogique
Bloc de compétences Concevoir ou acheter les actions de formation & évaluer l'impact des dispositifs
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie Conseil en formation Coordination pédagogique
Bloc de compétences Concevoir un dispositif pédagogique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie Conseil en formation Coordination pédagogique
produit produit
Bloc de compétences Identifier et développer les compétences de l'entreprise
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie Conseil en formation Coordination pédagogique
Bloc de compétences Développer les compétences par la GPEC et la formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Bloc de compétence Manager le service RH-Formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Parcours complet Responsable Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière Ressources humaines Développement des ressources humaines
Bloc de compétences Optimiser la politique de rémunération et le pilotage économique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Bloc de compétences Sécuriser les relations collectives et individuelles
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Bloc de compétences Développer l'attractivité de l'entreprise via la politique RH
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Bloc de compétences Impliquer par une communication professionnelle
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Bloc de compétence Manager une équipe
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
produit produit
Bloc de compétences Réussir les projets
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Bloc de compétences Optimiser la performance de son service
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines Développement des ressources humaines Management des ressources humaines
Mastère spécialisé management de l'innovation dans les agro-activités et les bio-industries
par Agroparistech
En centre (75)
1616 h
demandeur d’emploi, salarié
BAC+3/4
Agriculture production végétale Agroalimentaire Direction entreprise
produit produit
Master 2 MEEF Pratiques et Ingénierie de Formation (PIF) Parcours : Conception, Intervention, Recherche en Éducation et Formation (CIREF)
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
344 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Ingénierie formation pédagogie Conseil en formation Coordination pédagogique
Master 1 MEEF Pratiques et Ingénierie de Formation (PIF) Parcours : Conception, Intervention, Recherche en Éducation et Formation (CIREF)
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
730 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Ingénierie formation pédagogie Éducation de jeunes enfants Intervention socioéducative
Master 1 Psychologie Clinique, psychopathologie et psychologie de la Santé, Parcours : Psychologie et Neuropsychologie des Perturbations Cognitives : clinique de l'adulte
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
583 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Psychologie Bien-être de la personne Conseil en formation