Les formations chef de service technique de collectivité

Devenir chef de service technique de collectivité : un métier complet et polyvalent

Le métier de chef de service technique de collectivité offre une grande variété d'activités et constitue une excellente opportunité pour les personnes ayant un intérêt fort pour la gestion technique et administrative. Ce professionnel joue un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des collectivités en assurant la gestion des bâtiments et infrastructures, ainsi que la coordination des équipes techniques. Découvrez dans cet article les missions et responsabilités d'un chef de service technique de collectivité, les différentes formations disponibles, ainsi que les compétences requises pour exceller dans ce domaine.

Les missions et responsabilités du chef de service technique de collectivité

Le chef de service technique de collectivité est responsable de la gestion et de la coordination des activités techniques de la collectivité. Ses principales missions comprennent : 1. La gestion des bâtiments et infrastructures : Dans cette fonction, le chef de service technique est responsable de l'entretien, de la rénovation et de la maintenance des bâtiments et des infrastructures publiques. Il supervise également les travaux de construction et veille au respect des normes de sécurité en vigueur. 2. La coordination des équipes techniques : Le chef de service technique a pour rôle d'organiser et de superviser les équipes techniques composées d'agents d'entretien, d'ingénieurs, d'architectes, d'électriciens, etc. Il coordonne leurs activités et s'assure de la bonne réalisation des projets. 3. La gestion des budgets et des ressources : Le chef de service technique est également en charge de la gestion financière, du suivi des budgets, et de la recherche de financements pour les différents projets de la collectivité. Il est responsable de l'approvisionnement en matériaux et en équipement nécessaire pour le bon fonctionnement des services techniques. 4. La veille réglementaire : Dans un secteur en constante évolution, le chef de service technique se doit d'être en veille permanente sur les nouvelles réglementations et normes techniques. Il doit s'assurer que les installations de la collectivité répondent aux critères de sécurité et d'environnement en vigueur.

Par exemple, le chef de service technique peut être amené à coordonner la rénovation d'une école dans une commune. Il devra superviser les différents corps de métier, tels que les électriciens, les plombiers et les maçons, pour réaliser les travaux dans les délais impartis et selon les normes en vigueur. Il devra également effectuer le suivi budgétaire de l'opération et s'assurer de la satisfaction de l'équipe pédagogique et des usagers de l'établissement.

Les formations et études pour devenir chef de service technique de collectivité

Pour devenir chef de service technique de collectivité, plusieurs formations sont possibles, en fonction du niveau de qualification visé :
- Le BTS Fluides, énergies, environnements forme des techniciens supérieurs capables d'assurer la gestion technique des bâtiments collectifs (écoles, hôpitaux, etc.) en optimisant leur performance énergétique.
- Le Bachelor Bâtiment et Travaux Publics est une formation professionnalisante de trois ans qui permet d'acquérir des connaissances techniques dans le domaine du bâtiment et travaux publics, ainsi que des compétences en gestion de chantiers.
- Le Master Gestion des Infrastructures Publiques est une formation de niveau Bac+5 qui forme des cadres spécialisés dans la gestion des infrastructures publiques, en abordant les aspects techniques, financiers et juridiques de ce domaine.
- L'École des Travaux Publics propose également des formations d'ingénieurs spécialisés dans les infrastructures publiques, permettant d'accéder à des postes à responsabilités en collectivités territoriales.

Au-delà de ces formations dispensées par des établissements scolaires, il est également possible de se former au métier de chef de service technique de collectivité grâce à des organismes de formation privés. Ces organismes proposent des formations spécialisées, notamment dans les domaines de la gestion de projets, du management d'équipes techniques, ou encore de la réglementation et de la sécurité. Il existe également des formations à distance pour ceux qui souhaitent se former tout en continuant à travailler. Ces formations permettent une plus grande flexibilité dans l'organisation de son emploi du temps et facilitent ainsi l'insertion professionnelle des personnes en reconversion.

Les compétences et qualités d'un chef de service technique de collectivité

Pour exercer efficacement en tant que chef de service technique de collectivité, plusieurs compétences et qualités sont nécessaires :
- Compétences techniques : Le chef de service technique doit posséder de solides connaissances techniques dans son domaine d'intervention afin de pouvoir coordonner les actions des différents acteurs (techniciens, ingénieurs, etc.)
- Qualités organisationnelles : En tant que responsable, le chef de service technique doit être en mesure de planifier, organiser et coordonner les différentes activités et tâches à réaliser dans les délais impartis.
- Compétences managériales : La capacité à fédérer une équipe, à communiquer efficacement et à motiver les membres de son équipe est essentielle pour mener à bien les différentes missions du chef de service technique.
- Rigueur et gestion des priorités : Dans un contexte souvent soumis à des contraintes budgétaires et des échéances serrées, le chef de service technique doit être en mesure de gérer les priorités et de prendre des décisions rapides et pertinentes.
- Sens de la communication : Le chef de service technique est l'interface entre les équipes techniques, les élus et les autres services de la collectivité. Il doit donc être à l'aise dans la communication et être capable de s'adapter aux différents interlocuteurs.

Les avantages à devenir chef de service technique de collectivité

Devenir chef de service technique de collectivité offre de nombreux avantages :
- Polyvalence : Ce métier offre une grande diversité d'activités et permet d'aborder des problématiques techniques, administratives et financières variées.
- Stabilité de l'emploi : Les collectivités territoriales sont de gros pourvoyeurs d'emplois et offrent des perspectives de carrière intéressantes, avec des possibilités d'évolution en termes de responsabilités.
- Utilité publique : En tant que chef de service technique de collectivité, on contribute à l'amélioration du cadre de vie des citoyens en assurant le bon fonctionnement des infrastructures publiques.

Le secteur d'activité et la rémunération

Le chef de service technique de collectivité peut exercer dans divers domaines :
- Dans les collectivités territoriales (communes, départements, régions), où il est employé directement par la collectivité.
- Dans les pôles universitaires et établissements d'enseignement qui peuvent avoir des besoins spécifiques en matière de gestion technique.
- Dans les établissements de santé (hôpitaux, cliniques) où il est chargé de la gestion des bâtiments et des installations techniques.

La rémunération d'un chef de service technique varie en fonction de son expérience et de la taille de la collectivité dans laquelle il exerce. En début de carrière, le salaire moyen d'un chef de service technique de collectivité avoisine les 2 500 € bruts mensuels. Avec une expérience de 15 ans, cette rémunération peut atteindre les 4 500 € bruts mensuels. En fin de carrière, un chef de service technique de collectivité peut prétendre à un salaire de près de 6 000 € bruts mensuels.

Évolution de carrière

Un chef de service technique de collectivité débutant a la possibilité d'évoluer vers des postes à plus fortes responsabilités. Voici les principales évolutions de carrière possibles pour un chef de service technique :
- Directeur des services techniques : Ce poste correspond à la plus haute fonction hiérarchique dans le domaine des services techniques des collectivités territoriales. Le directeur des services techniques est responsable de l'ensemble des activités techniques de la collectivité.
- Ingénieur territorial : Après quelques années d'expérience, un chef de service technique peut passer le concours pour devenir ingénieur territorial. Ce grade permet d'accéder à des postes à hautes responsabilités dans la fonction publique territoriale.
- Consultant : Les compétences acquises en tant que chef de service technique de collectivité peuvent également être mises au service d'un cabinet de conseil en management, d'ingénierie ou de développement durable.
- Création d'une entreprise : Certaines personnes ayant une expérience significative dans le domaine de la gestion technique et administrative peuvent décider de se mettre à leur compte et de créer leur propre entreprise.
- Formateur : Le métier de chef de service technique peut également mener à une carrière d'enseignant ou de formateur, pour transmettre son expertise aux générations futures.

L'importance de l'évolution technologique

Il est important pour un chef de service technique de collectivité de suivre l'évolution technologique dans son domaine. En effet, de nouvelles technologies apparaissent régulièrement et peuvent permettre d'améliorer la gestion des bâtiments, la performance énergétique ou encore la sécurité des infrastructures.

Par exemple, les nouvelles technologies liées à l'internet des objets (IoT) permettent d'optimiser la gestion des éclairages, du chauffage ou de la consommation électrique dans les bâtiments. Elles offrent également de nouvelles solutions pour la maintenance prédictive et la détection des pannes.

Un chef de service technique de collectivité doit donc rester informé des dernières innovations dans son domaine, afin de pouvoir proposer des solutions adaptées aux enjeux spécifiques de sa collectivité.

Conclusion

Le métier de chef de service technique de collectivité offre de multiples opportunités tant sur le plan des missions, des formations que des perspectives d'évolution. Ce métier allie compétences techniques, administratives et managériales, et nécessite une grande polyvalence pour assurer le bon fonctionnement des infrastructures publiques. Les candidats intéressés par ce métier peuvent suivre différentes formations en fonction de leur projet professionnel. Avec la demande constante en infrastructure, ce métier offre de réelles opportunités d'emploi à long terme au sein de collectivités territoriales et autres organismes publics.