Les formations outils de planification des ressources humaines dans le 51
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Les formations pouvant développer cette compétence :
Master 2 Master mention management et administration des entreprises Parcours : Compétences Complémentaires en Administration des Entreprises
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
1097 h
100 % demandeur d’emploi, demandeur d’emploi
BAC+3/4
Direction entreprise
Management et ingénierie d'affaires
Direction administrative et financière
Titre professionnel secrétaire assistant(e)
par Next Formation
En centre (75, 94)
889 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC
Secrétariat assistanat
Secrétariat
Parcours complet Responsable Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Des livres pour se former
Outils de gestion des ressources humaines dans une entreprise de soins de santé: Innovation, allocation des ressources dans le système de santé
par Editions Notre Savoir
51,90 €
De la conception à l'usage: Vers un management de l'appropriation des outils de gestion (Questions de société)
par Éditions EMS
14,99 €
Développer les emplois et les compétences : une démarche, des outils (Pratiques en question)
par FeniXX réédition numérique (INSEP)
7,99 €
Carnet d'organisation de réunion d'affaires: Organisateur de réunion avec éléments d'action 120 feuilles Planificateur de réunion pour bureau 8,5 x 11 ... pour femmes et hommes ( outils d'affaires )
par Independently published
6,32 €
Faciliter l'Expérience Collaborateur par le Design Thinking - Le guide méthodologique et pratique: Outils et Pratiques pour réenchanter les organisations
par Independently published
24,99 €
livres proposés chez notre partenaire Amazon
Parcours complet - Assistant Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
BAC+2
Ressources humaines
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Bloc de compétence Manager le service RH-Formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Développer les compétences par la GPEC et la formation
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Administrer les Ressources Humaines
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Assistanat en ressources humaines
Bloc de compétences Sécuriser les relations collectives et individuelles
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Parcours complet Assistant Ressources Humaines - spécialité paie
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
BAC+2
Professionnalisation
Gestion financière
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Bloc de compétences Développer l'attractivité de l'entreprise via la politique RH
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Optimiser la performance de son service
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Optimiser la politique de rémunération et le pilotage économique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Impliquer par une communication professionnelle
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétence Manager une équipe
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Bloc de compétences Réussir les projets
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ressources humaines
Développement des ressources humaines
Management des ressources humaines
Master 1 Gestion des Ressources Humaines Parcours : Management des Ressources Humaines et de la Qualité
par Université de Reims Champagne Ardenne - Pôle Formation Continue
En centre (51)
780 h
demandeur d’emploi, salarié
BAC+3/4
Génie industriel
Ressources humaines
Formation professionnelle
Bloc de compétences Contribuer au développement RH
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Assistanat en ressources humaines
Bloc de compétences Gérer la paie
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Secrétariat assistanat
Comptabilité
Assistanat en ressources humaines
Bloc de compétences Identifier et développer les compétences de l'entreprise
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
Bloc de compétences Concevoir un dispositif pédagogique
par CESI
En centre (51)
demandeur d’emploi
Ingénierie formation pédagogie
Conseil en formation
Coordination pédagogique
BTS métiers de l'esthétique cosmétique parfumerie
par Association régionale de formation aux métiers de la santé et des sciences de la vie
par Association régionale de formation aux métiers de la santé et des sciences de la vie
En centre (51)
100 % demandeur d’emploi, demandeur d’emploi, Éligible CPF
BAC+2
Apprentissage, Professionnalisation
Matériau produit chimique
Services divers
Soins esthétiques et corporels
