Les formations indicateurs des Ressources Humaines à Montauban
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Les formations pouvant développer cette compétence :
Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie - Mention :Licence Pro - Parcours :Licence Professionnelle (L3) mention Métiers de la Gestion et de la Comptabilité parcours type Collaborateur Social et Financier (CSF)
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
750 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière
Comptabilité
Management de groupe ou de service comptable
Contrôle de gestion et audit organisationnel - Mention :Master - Parcours :Master (M1) mention Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel parcours-type Contrôle de Gestion Ressources Humaines (CGRH)
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
850 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
management et administration des entreprises - master (m2) mention management et administration des entreprises parcours type lean, management et qualité
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
200 h
demandeur d’emploi
Direction entreprise
Management et ingénierie qualité industrielle
Direction administrative et financière
Des livres pour se former
Indicateurs des ressources humaines
par Editions Notre Savoir
54,90 €
Indicateurs importants en matière de ressources humaines: Impact des indicateurs importants des ressources humaines sur la gestion de la qualité
par Editions Notre Savoir
54,90 €
Impact des indicateurs importants des ressources humaines sur la gestion de la qualité
par Editions Notre Savoir
54,90 €
Les Ressources Humaines : Ce métier d'avenir: volume1: Gestion RH & Fondamentaux
22,41 €
Les indicateurs de la performance RH en infographies pratiques
par FIDUCIAIRE
49,00 €
Barème indicatif des arrêts de travail en traumatologie: Quelle durée pour un arrêt de travail en traumatologie ?
par GERESO
18,00 €
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Contrôle de gestion et audit organisationnel - Mention :Master - Parcours :Master (M2) mention Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel parcours-type Contrôle de Gestion Ressources Humaines (CGRH)
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
850 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
Management et administration des entreprises - Mention :Master - Parcours :Master (M2) mention Management et Administration des Entreprises parcours type Lean, Management et Qualité
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
850 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Direction entreprise
Direction administrative et financière
Direction de grande entreprise ou d'établissement public
Management et administration des entreprises - Mention :Master - Parcours :Master (M1) mention Management et Administration des Entreprises parcours type Lean Management et Qualité
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
850 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Direction entreprise
Direction administrative et financière
Direction de grande entreprise ou d'établissement public
Master mention contrôle de gestion et audit organisationnel
par CCI Formation 82
En centre (82)
2700 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Professionnalisation
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
Lean management et qualité
par CCI Formation 82
En centre (82)
2754 h
demandeur d’emploi, salarié
BAC+3/4
Professionnalisation
Environnement
Qualité
Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels
Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie - Mention :Licence Pro - Parcours :Licence Professionnelle mention Métiers de la Gestion et de la Comptabilité : Comptabilité et Gestion des Entités Agricoles, parcours type Droit et Ges
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
750 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Gestion financière
Comptabilité
Management de groupe ou de service comptable
Contrôle de gestion et audit organisationnel - Mention :Master - Parcours :Master 1 Contrôle de Gestion et audit organisationnel
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
850 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
Contrôle de gestion et audit organisationnel - Mention :Master - Parcours :Master (M2) Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel parcours-type Audit et Pilotage des Organisations
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
850 h
demandeur d’emploi, salarié, Éligible CPF
BAC+3/4
Développement personnel et professionnel
Direction entreprise
Gestion financière
management et administration des entreprises - master (m1) mention management et administration des entreprises parcours type lean management et qualité
par UT1 Capitole
En centre (31, 82)
200 h
demandeur d’emploi
Direction entreprise
Management et ingénierie qualité industrielle
Direction administrative et financière
